Zusammenfassung von Jobfundus
Die VR-Bank Altenburger Land eG bietet eine dreijährige Ausbildung zur Bankkauffrau an, die auf einem modernen und digitalen Arbeitsumfeld basiert. Die Kandidatinnen arbeiten eng im Team zusammen, unterstützen sich gegenseitig bei der Zielerreichung und setzen theoretisches Wissen direkt in der Praxis um. Gefordert werden ein Realschulabschluss, das Fachabitur oder das Abitur sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kontaktfreude. Die Übernahme nach der Ausbildung eröffnet vielfältige Karrierewege in der Privatkunden- oder Gewerbekundenberatung.
Zusammenfassung
Die VR-Bank Altenburger Land eG bietet eine dreijährige Ausbildung zur Bankkauffrau an, die auf einem modernen und digitalen Arbeitsumfeld basiert. Die Kandidatinnen arbeiten eng im Team zusammen, unterstützen sich gegenseitig bei der Zielerreichung und setzen theoretisches Wissen direkt in der Praxis um. Gefordert werden ein Realschulabschluss, das Fachabitur oder das Abitur sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kontaktfreude. Die Übernahme nach der Ausbildung eröffnet vielfältige Karrierewege in der Privatkunden- oder Gewerbekundenberatung.
Aufgaben und Arbeitsumfeld
Die Ausbildung findet in einer modernen Filiale statt, die technisch auf dem neuesten Stand ist. Die Auszubildenden arbeiten an laufenden Projekten mit und setzen neue Inputs aus der Theorie unmittelbar um. Langeweile ist dabei ausgeschlossen, da die Aufgaben vielseitig sind. Das Team hält zusammen, packt mit an und unterstützt sich gegenseitig, damit alle ihre Ziele erreichen können. Die Bank legt großen Wert auf Teamwork und eine starke Gemeinschaft, in der die Talente der Mitarbeiter gefördert werden.
Anforderungen
Für die Bewerbung wird ein Realschulabschluss, das Fachabitur oder das Abitur vorausgesetzt. Neben den schulischen Qualifikationen wird eine Hands-on-Mentalität erwartet. Die Kandidatinnen sollten gerne mit Menschen zu tun haben, kontaktfreudig sein und bei Kundenfragen weiterhelfen. Teamplayer, die gemeinsam mehr erreichen wollen und auch mal Berge versetzen, sind genau richtig. Die Bereitschaft, anzupacken und sich in ein starkes Team einzubringen, ist essenziell.
Ausbildungsdauer und Vergütung
Die Ausbildung dauert zwischen zwei und drei Jahren, wobei eine Verkürzung unter bestimmten Voraussetzungen möglich ist. Das Gehalt richtet sich nach dem genossenschaftlichen Tarifvertrag. Im ersten Ausbildungsjahr beträgt das monatliche Bruttogehalt 1.183 Euro, im zweiten Jahr 1.244 Euro und im dritten Jahr 1.316 Euro. Die Bank unterstützt die Auszubildenden bei ihren Plänen und bietet flexible Gestaltungsmöglichkeiten.
Weiterbildung und Perspektiven
Nach der Übernahme stehen alle Wege offen, sei es in der Privatkundenberatung oder als Experte für die Bedürfnisse der Gewerbekundschaft. Die Bank bietet eine Zukunft voller Möglichkeiten und einen Job mit Potenzial. Durch berufsbegleitende Weiterbildungen, wie die Managementqualifizierung BankColleg, können die Mitarbeiter ihr Potenzial entfalten. Die Akademien der Bank bieten spannende Workshops und Seminare an, um die fachliche und persönliche Entwicklung zu fördern.
- Übernahme mit Zukunftsperspektive in Privatkunden- oder Gewerbekundenberatung
- Berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten wie Managementqualifizierung BankColleg
- Spannende Workshops und Seminare in den eigenen Akademien
- Möglichkeit zum Durchstarten in neue Fachbereiche oder Projekte