Zusammenfassung von Jobfundus
Danone GmbH sucht eine Category Development Manager-Person für die Entwicklung von Kategorien und kundenspezifischen Wachstumsplänen. Dazu gehören Analysen zu Shoppern, Märkten und Wettbewerbern, Projekte zur Produktplatzierung sowie Verkaufsargumentationen und Markteinführungsplanungen. Die Tätigkeit verbindet die Zusammenarbeit mit Kunden und kommerziellen Teams mit datenbasiertem Leistungstracking und Berichten. Gefordert werden ein passender Hochschulabschluss, mindestens drei bis fünf Jahre einschlägige FMCG-Erfahrung, analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie sichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Aufgabenbereich
Die Fachkraft entwickelt und implementiert kategoriespezifische Wachstumsstrategien, die für Kunden und Vertriebskanäle relevant sind. Dazu gehören die Überwachung der Distributionsstrategie sowie die Durchführung von Category-Management-Projekten zur Optimierung der Produktplatzierung. Die Zusammenarbeit mit internen Teams wie Marketing und Operations dient der Maximierung des Kundenwachstums. Zudem werden ad-hoc-Reportings erstellt und Präsentationen gehalten.
Anforderungen
Voraussetzung ist ein relevanter Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing. Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im Category Management oder Vertrieb der FMCG-Branche sind erforderlich. Sehr gute analytische Fähigkeiten und Kenntnisse in MS Office werden erwartet. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind zwingend notwendig.
Arbeitsumgebung
Die Arbeit findet in einem modernen Büro mit Open-Space-Konzept statt. Mobiles und flexibles Arbeiten ist möglich. Die Danone GmbH bietet spannende Weiterbildungsangebote zur persönlichen Entwicklung. Zudem steht eine betriebliche Altersvorsorge zur Verfügung.
Angebote
Zu den Leistungen gehört ein flexibles Benefits-Programm. Mitarbeiter können aus den Kategorien Transportation, Health, Lunch und Kinderbetreuung wählen. Die Position ist für einen Zeitraum von 24 Monaten befristet.