Zusammenfassung von Jobfundus
Die Universität Duisburg-Essen sucht eine Gärtnerin für die Außenanlagen am Campus Essen. Die Aufgabe umfasst die Pflege von Grünflächen, Bäumen und Hecken sowie die Kontrolle der Verkehrssicherheit. Zudem werden externe Dienstleister begleitet und technische Geräte gewartet. Die Arbeit erfolgt überwiegend im Freien bei allen Wetterbedingungen. Für die Position wird eine abgeschlossene Ausbildung im Gartenbau und mehrjährige Berufserfahrung vorausgesetzt.
Aufgabenbereich
Die Universität Duisburg-Essen sucht eine Gärtnerin für die Außenanlagen am Campus Essen. Die Hauptaufgabe besteht in der Pflege von Bäumen, Gehölzen, Hecken und Beeten. Zudem werden Wege und Parkflächen auf Schäden, Verschmutzungen und Verkehrssicherheit kontrolliert. Die Unterstützung bei der Sauberkeit von Rasenflächen und die Leerung von Abfallbehältern gehören ebenfalls zum Aufgabenprofil. Erneuerung von Zäunen und Absperrpfosten im Außenbereich wird erwartet.
Koordination und Wartung
Externe Dienstleister werden bei der Pflege von Straßen, Winterdienst und Schädlingsbekämpfung begleitet und kontrolliert. Das Team unterstützt die Hausmeister bei fachkundigen Arbeiten auf Grünflächen. Die für die Pflege eingesetzten Mehrzweckfahrzeuge, Maschinen und technischen Geräte werden gewartet und gepflegt. Bei Bedarf erfolgt der Transport sperriger Güter für andere Dezernate.
Anforderungen
Voraussetzung ist eine einschlägige Fach- oder Handwerksausbildung im Garten- und Landschaftsbau. Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege von Außenanlagen ist notwendig. Kenntnisse in der Baum- und Grünflächenpflege sowie ein sicherer Blick für Pflegebedarf und Verkehrssicherheit werden erwartet. Der sichere Umgang mit gängigen Maschinen und Werkzeugen ist erforderlich.
- Führerschein der Klasse B erforderlich, Klasse BE wünschenswert
- Bereitschaft zur überwiegenden Arbeit im Freien bei unterschiedlichen Witterungsbedingungen
- Sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten
Arbeitsbedingungen
Die Position ist unbefristet und umfasst 87,5 Prozent einer Vollzeitstelle. Flexible oder gleitende Arbeitszeiten sind möglich. Es werden 30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche geboten, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester. Die Bezahlung erfolgt fair nach Tarifvertrag mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung.
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
- Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot
- Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote