Zusammenfassung von Jobfundus
AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH sucht einen IT-Spezialisten für Schwachstellenmanagement am Standort Donauwörth. Die Mitarbeitende arbeitet in einem deutsch-französischen Team an der Verbesserung des technischen Compliance-Managements und der Sicherheitskontrollen. Zu den Aufgaben gehören Systembewertungen, Risikoanalysen und die Automatisierung von Prozessen. Der Kandidat verfügt über einen Masterabschluss in IT mit Fokus auf Cybersicherheit und spricht fließend Deutsch sowie verhandlungssicher Englisch.
Aufgaben und Verantwortung
Die Position bei AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH am Standort Donauwörth konzentriert sich auf die Optimierung des Schwachstellenmanagements und des technischen Compliance-Prozesses. Die Mitarbeitende arbeitet in einem deutsch-französischen Team mit 21 Personen und ist für die Informationssicherheit des Unternehmens zuständig. Zu den Kernaufgaben gehören die Durchführung von System- und Netzwerkbewertungen sowie die Identifizierung von Abweichungen von Sicherheitsrichtlinien. Zudem werden Sicherheitsrisikoanalysen für technische Lösungen erstellt und die Wirksamkeit von Kontrollen gemessen. Die Automatisierung von Prozessen im Bereich der industriellen IT und die Integration neuer Infrastrukturen wie Cloud-Lösungen sind weitere zentrale Tätigkeitsfelder.
Anforderungen und Qualifikationen
Für diese Rolle wird ein Master-Abschluss in Informationstechnologie mit Schwerpunkt Cybersicherheit oder eine gleichwertige Qualifikation vorausgesetzt. Grundlegende Kenntnisse in der Computer- und Netzwerksicherheit sind zwingend erforderlich. Erfahrung im Ethical Hacking gilt als vorteilhaft. Die Kandidatinnen und Kandidaten sollten über technische Neugier, Lernbereitschaft und eine sorgfältige Arbeitsweise verfügen. Diskretion und Kundenorientierung sind weitere wichtige Eigenschaften. Sprachlich werden fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse erwartet. Reisebereitschaft ist ebenfalls Teil der Anforderungen.
Arbeitsumgebung und Team
Die Mitarbeitenden sind in ein internationales Team integriert und arbeiten eng mit der Cyber-Community der Airbus-Gruppe zusammen. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch Vielfalt aus, mit mehr als 140 Nationalitäten im Unternehmen. Der Austausch und die Unterstützung unter den Kolleginnen und Kollegen werden großgeschrieben. Die Arbeit findet in einem weltweit führenden Unternehmen statt, das auf digitale Technologie und Innovation fokussiert ist. Die Zusammenarbeit erfolgt sowohl mit internen Teams als auch mit Stakeholdern aus verschiedenen Geschäftsbereichen.
Angebote und Benefits
AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH bietet eine attraktive Vergütung sowie individuelle Zusatzleistungen. Dazu gehören betriebliche Vorsorgemodelle und Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing. Die Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Jahresurlaub bei einer 35-Stunden-Woche. Flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Teilzeit sind möglich. Das Unternehmen unterstützt die persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Entwicklungsperspektiven. Am Arbeitsplatz stehen ein Betriebsarzt, Gesundheitsangebote und eine Kantine zur Verfügung.