Zusammenfassung von Jobfundus
Das Klinikum Itzehoe sucht eine medizinische Fachangestellte für die pädiatrische Diabetologie, befristet als Elternzeitvertretung. Die Betreuung umfasst ambulante und stationäre Patientinnen sowie deren Familien. Zu den Aufgaben gehören die Koordination von Behandlungen, Schulungen und die Dokumentation. Die Arbeit erfordert Fachwissen, Einfühlungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise in einem multiprofessionellen Team.
Aufgabenbereich
Die medizinische Fachangestellte betreut Patientinnen und Patienten der pädiatrischen Diabetologie, sowohl im ambulanten als auch im stationären Setting. Dazu gehört die Organisation von Untersuchungen und die Unterstützung bei der Behandlung von Diabetes Typ 1. Die Mitarbeit bei Schulungen und die Begleitung von Familien in der Manifestationsphase sind weitere Schwerpunkte. Zudem werden administrative Aufgaben und die Dokumentation erledigt.
Anforderungen
Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten. Eine Weiterbildung in Diabetesberatung wird als wünschenswert angesehen. Die Arbeit erfordert Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe soziale Kompetenz sind notwendig. Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeit runden das Profil ab.
Arbeitsumfeld
Die Stelle ist als Elternzeitvertretung befristet und kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden. Die Arbeit findet im Team der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin statt. Eine angenehme, hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre wird geboten. Variable Dienstmodelle sollen eine gute Work-Life-Balance ermöglichen. Die enge Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team ist fest verankert.
Angebote
Das Klinikum bietet individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildungsangebote. Zur Mobilität zählen günstiger Parkraum, Bikeleasing und die Bezuschussung des Deutschlandtickets. Ein gutes Klinikrestaurant, Corporate Benefits und Firmenfitness sind verfügbar. Eine attraktive betriebliche Altersversorgung wird angeboten. Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft zeichnen den Arbeitgeber aus.