Zusammenfassung von Jobfundus
Die Evangelische Stiftung Alsterdorf sucht eine medizinische Fachangestellte für das Sengelmann Institut für Medizin und Inklusion. Die Aufgaben umfassen die Sprechstundenorganisation, Blutentnahmen, Impfungen und EKG-Ableitungen. Zudem werden Rezeptvorbereitungen, Bestellwesen und die Mitwirkung an Therapiekonzepten erwartet. Die Arbeit findet in einem interdisziplinären Team statt, das sich auf Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen spezialisiert hat. Die Stelle ist als Teil- oder Vollzeitstelle ab sofort befristet auf zwei Jahre verfügbar.
Aufgabenbereich
Die Evangelische Stiftung Alsterdorf sucht eine medizinische Fachangestellte für das Sengelmann Institut für Medizin und Inklusion. Zu den Kernaufgaben gehören die Vorbereitung und Organisation von Sprechstunden sowie die telefonische Erstberatung und Terminvereinbarung. Klinische Tätigkeiten umfassen Blutentnahmen, Impfungen und die Ableitung von EKGs. Zudem werden Rezepte und Medikamentenpläne vorbereitet sowie ambulante Leistungen für die Abrechnung erfasst. Das Bestellwesen und die Lagerhaltung gehören ebenfalls zum Verantwortungsbereich. In wöchentlichen Teamkonferenzen wird das Therapiekonzept weiterentwickelt.
Anforderungen
Voraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur medizinischen Fachangestellten. Die Kandidatin sollte teamfähig sein und den Austausch mit Kolleginnen schätzen. Verantwortungsbewusstsein und Kreativität sind erwünscht. Die Mitarbeit an innovativen Projekten macht Spaß, und bereichsübergreifendes Denken wird gefördert. Ein positiver Umgang mit Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen ist zentral.
Arbeitsumfeld
Das Institut ist speziell auf Menschen mit Behinderungen, Epilepsie, Demenz und psychischen Erkrankungen ausgerichtet. Verschiedene Fachdisziplinen wie Neurologie, Psychiatrie und Innere Medizin arbeiten zusammen. Die Räumlichkeiten und Materialien sind auf die Bedürfnisse der Patientinnen abgestimmt. Ein familiäres Team unterstützt die neue Mitarbeiterin bei der Einarbeitung. Die Arbeitszeiten sind attraktiv geregelt, ohne Schicht- oder Wochenenddienst.
Angebot
Die Vergütung erfolgt nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie. Es gibt 36 Prozent Urlaubs- und 50 Prozent Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersversorgung. Pro Kalenderjahr stehen 30 Tage Urlaub zu. Verschiedene Fort- und Weiterbildungsangebote stehen zur Verfügung. Zuschüsse für das Deutschlandticket und Jobrad-Leasing werden angeboten. Kostenfreie psychosoziale Beratung ist für alle Lebenslagen verfügbar.