Zusammenfassung von Jobfundus
Gebrüder Peters, ein Familienbetrieb in Nürnberg mit über 120 Jahren Erfahrung, sucht einen Projektleiter für Rohrleitungs- und Anlagenbau. Die Aufgabe umfasst die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten sowie die Kundenberatung. Gefordert werden eine abgeschlossene Ausbildung in Versorgungstechnik, mehrjährige Erfahrung als Projektleiter und Führerschein Klasse B. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ein Firmenhandy und diverse Prämien. Weiterbildung und eine geförderte Altersvorsorge sind ebenfalls Teil des Pakets. Die Firma legt Wert auf Vielfalt und moderne Arbeitsmethoden.
Die Rolle des Projektleiters
Der Familienbetrieb Gebrüder Peters sucht einen Meister oder Techniker als Projektleiter für den Rohrleitungs- und Anlagenbau in Nürnberg. Die Position umfasst die vollständige Verantwortung für Projekte, beginnend mit der Arbeitsvorbereitung bis hin zur Abrechnung. Zu den Kernaufgaben gehören die technische Prüfung von Ausführungsunterlagen sowie die Überwachung von Terminen, Kosten, Qualität und Arbeitssicherheit auf den Baustellen. Zudem berät das Unternehmen seine Kunden in technischen Fragen und koordiniert die Korrespondenz mit Fachabteilungen sowie die Materialdisposition.
Anforderungen an die Kandidaten
Für diese Position erwartet Gebrüder Peters eine abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Versorgungstechnik, wie Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, oder im Rohrleitungsbau. Wesentlich ist zudem mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als Projektleiter. Eine Affinität zu digitalen Systemen wird als vorteilhaft angesehen. Darüber hinaus muss der Bewerber über einen Führerschein der Klasse B verfügen. Persönlich werden Agilität, ein starker Leistungswille sowie unternehmerisches Denken vorausgesetzt.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Versorgungstechnik oder Rohrleitungsbau.
- Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter.
- Affinität zu digitalen Systemen.
- Führerschein Klasse B.
- Agilität, Leistungswille und unternehmerisches Denken.
Vorteile und Arbeitsumfeld
Gebrüder Peters bietet ein modernes Arbeitsumfeld, das Tradition und Innovation verbindet. Zu den Vorteilen gehören Homeoffice-Möglichkeiten sowie mobiles Arbeiten in Kombination mit Desk-Sharing. Das Unternehmen veranstaltet regelmäßige Mitarbeiter-Events, darunter ein großes Sommer-Familienfest. Ab dem ersten Arbeitstag steht ein Firmenhandy zur Verfügung. Es gibt Mitarbeiter-Prämien von bis zu 5.000 Euro für erfolgreiche Werbung. Die Arbeitszeiten sind flexibel gestaltet, ohne feste Kernarbeitszeiten. Zudem unterstützt das Unternehmen die Weiterbildung durch einen großen Katalog und finanzielle Zuschüsse. Ein Kita-Zuschuss von bis zu 200 Euro pro Kind monatlich und eine geförderte betriebliche Altersvorsorge runden das Angebot ab. Die Firma setzt auf Vielfalt und lehnt Diskriminierung ab.
- Homeoffice und mobiles Arbeiten mit Desk-Sharing.
- Mitarbeiter-Events wie ein großes Sommer-Familienfest.
- Firmenhandy ab dem ersten Arbeitstag.
- Mitarbeiter-Prämien bis zu 5.000 Euro pro erfolgreicher Werbung.
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
- Weiterbildungskatalog mit finanzieller Unterstützung.
- Kita-Zuschuss bis zu 200 Euro pro Kind monatlich.
- Geförderte betriebliche Altersvorsorge.
Mehr über Gebrüder Peters
Bei Gebrüder Peters ist eine Position als Meister / Techniker als Projektleiter Rohrleitungs- und Anlagenbau (m/w/d) in Nürnberg offen.
Gebrüder Peters arbeitet in der technischen Gebäudeausrüstung. Dazu gehören Heizung, Lüftung, Sanitärtechnik und weitere Anlagen in Gebäuden. Arbeiten bei Gebrüder Peters kann Montage, Planung oder Projektleitung bedeuten; gemeinsam ist diesen Aufgaben die praktische Umsetzung und Betreuung technischer Gebäudesysteme.