Zusammenfassung von Jobfundus
Ingeus GmbH sucht eine pädagogische Fachkraft in Berlin-Spandau, die Arbeitsuchende und Geflüchtete bei der beruflichen Integration unterstützt. Die Aufgabe umfasst Einzelcoachings, Workshop-Leitung und die Erstellung individueller Integrationspläne. Gefordert wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozial- oder Pädagogik sowie Erfahrung in der Beratung. Das Unternehmen bietet eine befristete Anstellung mit Perspektive auf Festanstellung, einen strukturierten Einarbeitungsprozess und eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und Respekt.
Aufgaben und Verantwortung
Die Pädagogische Mitarbeiterin oder der Pädagogische Mitarbeiter bei Ingeus GmbH begleitet und betreut Arbeitsuchende sowie Geflüchtete mit dem Ziel, sie in eine nachhaltige und angemessene Beschäftigung zu führen. Zu den Kernaufgaben gehören die Durchführung von Einzelcoachings zur Jobsuche und Integration sowie die Organisation von Workshops. Zudem werden individuelle Integrationspläne erarbeitet und umgesetzt, die exakt auf die persönlichen Lebensumstände der Kunden zugeschnitten sind. Die Fachkraft fungiert als Ansprechpartner für Kunden, Kollegen und Arbeitgeber und motiviert die Zielgruppe zur beruflichen Integration.
Anforderungen und Profil
Ingeus sucht eine Persönlichkeit, die gelebte Unternehmenswerte und Teamgeist ebenso schätzt wie Professionalität und Zielorientierung. Die Kandidaten müssen in der Lage sein, Kunden auf Augenhöhe zu begegnen und kreative Intelligenz sowie problemlösendes Verhalten zu fördern. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialpädagogischen oder pädagogischen Bereich ist zwingende Voraussetzung. Alternativ ist ein pädagogisches Studium mit entsprechender Berufserfahrung akzeptiert. Die Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und zur eigenständigen Planung ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations- und Sonderpädagogik.
- Alternativ ein Studium der Pädagogik kombiniert mit mindestens einjähriger Erfahrung in der Beratung von Arbeitssuchenden.
- Nachgewiesene Freude und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in mündlicher und schriftlicher Form.
- Eigeninitiative, Kreativität und Toleranz gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen.
Angebot und Arbeitsumfeld
Ingeus bietet eine Tätigkeit, die Sinn stiftet und in einer Kultur stattfindet, die durch Respekt und Würde geprägt ist. Die Führungsebene legt Wert auf Wertschätzung und eine intensive Feedback-Kultur, um gemeinsam bessere Ergebnisse zu erzielen. Der Einarbeitungsprozess ist individuell auf die neuen Mitarbeiter zugeschnitten und strukturiert. Das Unternehmen fördert Lebendigkeit und verzichtet auf starre Schemata. Zudem wird ein Employee Assistance Program angeboten. Die Anstellung ist zunächst befristet, aber grundsätzlich auf eine dauerhafte Zusammenarbeit ausgelegt.
- Sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur.
- Wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur.
- Maßgeschneideter und strukturierter Einarbeitungsprozess.
- Employee Assistance Program (EAP) für die Mitarbeiter.
- Befristete Anstellung mit Perspektive auf eine dauerhafte Beschäftigung.
Unternehmenskultur und Bewerbung
Ingeus ist ein internationales Unternehmen, das sich auf ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden spezialisiert hat. Der Fokus liegt auf der nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch den respektvollen Umgang mit Menschen und die Förderung von Teamarbeit aus. Bewerbungen von Personen unterschiedlicher ethnischer Herkunft und beruflicher Erfahrung sind ausdrücklich erwünscht, da sie die multikulturelle Gesellschaft widerspiegeln. Interessenten sollen ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung einreichen.