Zusammenfassung von Jobfundus
Die Sparkasse Hannover sucht eine engagierte Fachkraft für den Bereich Recht, die Auskunftsersuchen von Behörden bearbeitet und Schadensfälle managt. Die Mitarbeitende prüft Anfragen auf Rechtmäßigkeit, koordiniert interne Abläufe und unterstützt bei Audits sowie gerichtlichen Verfahren. Das vierköpfige Team bietet Unterstützung bei der eigenverantwortlichen Arbeit. Eine abgeschlossene Bankausbildung und juristische Grundkenntnisse sind erforderlich. Die Position ist Vollzeit und erfordert Organisationstalent sowie diskrete Kommunikation.
Aufgabenbereich
Die Mitarbeitende in der Rechtsabteilung der Sparkasse Hannover bearbeitet Auskunftsersuchen von in- und ausländischen Behörden wie Polizei, Staatsanwaltschaften und Finanzämtern. Dabei prüft sie eingehende Anfragen auf ihre Rechtmäßigkeit und stellt die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher. Die Koordination mit internen Fachbereichen gewährleistet, dass Informationen vollständig und fristgerecht zusammengetragen werden. Zudem dokumentiert sie Fälle strukturiert in einem Managementsystem und unterstützt bei Audits sowie aufsichtsrechtlichen Prüfungen. Bei gerichtlichen Verfahren koordiniert sie Zeugenaussagen oder fungiert als zentrale Ansprechperson. Auch die Bearbeitung von Konten- und Kartenschadensfällen sowie die Abwicklung von Aussagegenehmigungen gehören zu den Verantwortlichkeiten.
Anforderungen
Für diese Position ist eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung erforderlich. Juristische Grundkenntnisse und ein Verständnis für rechtliche Zusammenhänge runden das Profil ab. Kenntnisse einschlägiger Rechtsrahmen wie GwG, KWG, AO und StPO sind von Vorteil. Die Kandidatin oder der Kandidat behält auch bei kurzfristigen Anfragen von Behörden den Überblick und kommuniziert souverän. Organisationstalent und gutes Zeitmanagement sind notwendig, um verschiedene Aufgaben und Fristen parallel zu managen. Sorgfältiges, strukturiertes Arbeiten sowie der diskrete Umgang mit sensiblen Daten sind essenziell.
Arbeitsumgebung
Die Mitarbeitende arbeitet in einem vierköpfigen Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Vordergrund stehen. Eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert, wobei fachlicher Austausch und Rückhalt durch das Team verfügbar sind. Die Region Hannover bleibt das feste Geschäftsgebiet, eine Versetzung ist ausgeschlossen. Die Arbeitszeitgestaltung ist flexibel, da keine Kernzeiten vorgegeben sind. Dies ermöglicht eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit geeignet, wobei die Wochenarbeitszeit jährlich neu angepasst werden kann.
Angebot
Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen des TVöD und TVöD BT, eingruppiert in Entgeltgruppe 9b. Neben dem Tabellenentgelt gibt es eine Jahressonderzahlung sowie weitere tarifliche Leistungen. Ein iPad steht zur Verfügung und kann auch privat genutzt werden. Das vergünstigte Deutschlandticket oder Fahrrad-Leasing werden angeboten. In Vollzeit stehen 32 Urlaubstage zu, wobei Heiligabend und Silvester frei sind. Mobiles Arbeiten ist bis zu 60 Prozent der Arbeitszeit möglich. Ein Teil des Einkommens kann in zusätzliche freie Zeit umgewandelt werden.