Zusammenfassung von Jobfundus
Die Landratsamt Schwäbisch Hall sucht eine Teamkoordination im Allgemeinen Sozialen Dienst in Crailsheim. Die Person ist fachlicher Ansprechpartner für ein Team von acht bis zehn Mitarbeitenden und berät in komplexen Kinderschutzfällen. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung qualitätsgerechter Fallbearbeitung, die Steuerung von Teamabläufen sowie die Entwicklung fachlicher Standards. Die Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung und die Pflege von Netzwerken sind ebenfalls Teil des Aufgabengebiets. Die Stelle ist unbefristet als Vollzeit- oder Teilzeitposition ab 80 Prozent verfügbar.
Aufgaben
Die Landratsamt Schwäbisch Hall sucht eine Teamkoordination im Allgemeinen Sozialen Dienst in Crailsheim. Die Person ist fachlicher Ansprechpartner für ein Team von acht bis zehn Mitarbeitenden und berät in komplexen Kinderschutzfällen. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung qualitätsgerechter Fallbearbeitung, die Steuerung von Teamabläufen sowie die Entwicklung fachlicher Standards. Die Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung und die Pflege von Netzwerken sind ebenfalls Teil des Aufgabengebiets.
Anforderungen
Die Kandidatin oder der Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge mit staatlicher Anerkennung. Alternativ sind gleichwertige Fähigkeiten durch Arbeitszeugnisse und Weiterbildungen nachweisbar, wobei ein Hochschulstudium mit sozialem oder pädagogischem Schwerpunkt und mindestens sechs Semester Regelstudienzeit Grundvoraussetzung ist. Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe ist erforderlich.
- Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit
- Flexibilität und freundliches Auftreten
- Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkw
Angebot
Die Stelle ist unbefristet als Vollzeit- oder Teilzeitposition ab 80 Prozent verfügbar. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD oder Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW. Eine Einstellung im Beamtenverhältnis ist bei Erfüllung bestimmter Voraussetzungen möglich.
- Monatliche Zulage von bis zu 180,00 Euro
- Regenerationstage gemäß tarifvertraglichen Regelungen
- Flexible Arbeitszeit mit Gleitzeitregelung
- Kernarbeitszeit endet freitags um 12 Uhr
- Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Vergünstigtes Firmenfitnessangebot über epassi
- Bezahlte Seminare und digitale Lernplattform
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits