Zusammenfassung von Jobfundus
Bei Haema koordiniert die Teamleitung die organisatorischen, fachlichen und disziplinarischen Anliegen des medizinischen Personals. Zusammen mit dem Center Manager sichert sie die Abläufe der Plasmaherstellung, prüft und verbessert die Durchlaufzeiten und entwickelt Maßnahmen für den Standort. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf Service und Bindung sowie Gewinnung von Spendenden. Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene medizinische Ausbildung und Deutschkenntnisse ab B2; erste Führungserfahrung ist vorteilhaft.
Aufgabenbereich
Als Teamleitung bei Haema ist die Person erste Anlaufstelle für Fragen zur Organisation, zur fachlichen Arbeit und zur Personalführung. Gemeinsam mit dem Center Manager sorgt sie für einen verlässlichen Herstellungsablauf und verantwortet den Betrieb des Zentrums.
Dazu gehören das Überprüfen und Auswerten von Durchlaufzeiten sowie das Entwickeln und Umsetzen von Verbesserungen. Außerdem gestaltet die Teamleitung den Service mit dem Ziel, Spendende zu gewinnen und dauerhaft zu binden, und bringt Vorschläge zur Weiterentwicklung des Standorts ein.
Anforderungen
- Abgeschlossene medizinische Berufsausbildung, etwa als MFA, ZFA, Pflegefachkraft, Hebamme oder Rettungssanitäter.
- Erste Erfahrungen in einer Führungsrolle sind ein Plus.
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.
- Freude am Kontakt mit Menschen und ausgeprägte Serviceorientierung.
- Sicheres Kommunizieren, Konflikte lösen und Anliegen durchsetzen können.
- Interesse an gelegentlichen Verwaltungsaufgaben und computerbasierter Dokumentation.
- Bereitschaft zu planbaren Früh- und Spätschichten zwischen 07:30 und 20:30 Uhr.
Arbeitsumfeld
Die Tätigkeit findet im Umgang mit gesunden Spendenden und im Zusammenspiel mit einem Team statt. Haema beschreibt das Miteinander als von gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und starkem Zusammenhalt geprägt; Mitarbeitende und Spendende sollen sich gleichermaßen willkommen fühlen.
Arbeitszeit und Leistungen
- Vollzeit mit 40 Wochenstunden; keine Nacht-, Sonn- oder Feiertagsdienste.
- Für geleistete Zeit wird ein entsprechender Freizeitausgleich gewährt.
- Zusätzliche Zahlungen für Spätdienste ab 17 Uhr.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld zusammen in Höhe eines zusätzlichen Monatsgehalts sowie erfolgsabhängiger Bonus.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und bis zu 45 Euro monatlicher Mobilitätszuschuss.
- 29 Urlaubstage, ab dem dritten Beschäftigungsjahr 31 Tage.
- Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie Preisnachlässe bei mehr als 800 Marken.
- Zugang zu einer Weiterbildungs-Academy zu Transfusionsmedizin, Führung und Inklusion sowie jährliche Entwicklungsgespräche.