Zusammenfassung von Jobfundus
Der Kreis Dithmarschen sucht eine Fachkraft für den Hochbau im Gebäudemanagement. Die Aufgabe umfasst die Planung, Ausschreibung und Überwachung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie die Kontrolle von Hausmeisterdiensten. Zudem werden Wartungsarbeiten dokumentiert und technische Mitarbeiter unterstützt. Die Stelle ist unbefristet und teilbar, mit Eingruppierung nach TVöD. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung, Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse.
Aufgabenbereich
Die Fachkraft im Team Hochbau unterstützt das Gebäudemanagement des Kreis Dithmarschen. Zu den Kernaufgaben gehören die Planung, Ausschreibung und Abrechnung kleinerer Bau- und Instandhaltungsprojekte. Zudem erfolgt die Überwachung beauftragter Hausmeisterdienste sowie die Dokumentation von Wartungsarbeiten. Die technische Mitarbeit im Fachdienst wird bei Bedarf unterstützt.
Anforderungen
Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker im Bereich Hochbau. Zudem wird der Führerschein der Klasse B erwartet. Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind zwingend erforderlich. Gute Kenntnisse in MS Office sowie in den Programmen Allplan und AVA werden gewünscht.
- Engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
- Freundlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
Arbeitsbedingungen
Die Position ist unbefristet und grundsätzlich als teilbare Vollzeitstelle konzipiert. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a des TVöD. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit sind möglich. Der Urlaub beträgt 31 Tage pro Jahr.
- Transparente Bezahlung und hohe Arbeitsplatzsicherheit
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlungen und Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad
- Kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung & Gesundheit
Der Kreis Dithmarschen bietet umfassende Onboarding-Prozesse und individuelle Weiterbildungsangebote. Ein Führungskräftequalifizierungsprogramm ist ebenfalls verfügbar. Das Gesundheitsmanagement umfasst Betriebssport, Firmenfitness und Fahrrad-Leasing.
- Work-Life-Plattform und respektvolle Teamkultur
- Förderung von Vielfalt und Inklusion