Zusammenfassung von Jobfundus
Die envia Mitteldeutsche Energie AG sucht für Falkenberg (Elster) einen Ausbilder für die elektrotechnische Ausbildung. Die Aufgabe umfasst die Durchführung von überbetrieblichem Unterricht, die Betreuung von Azubis und die Unterstützung von Monteuren. Gefordert werden ein Meister- oder Technikerabschluss in Elektrotechnik sowie eine AEVO-Qualifikation. Der Arbeitgeber bietet eine 38-Stunden-Woche, tarifliche Absicherung und flexible Arbeitsmodelle.
Aufgaben und Verantwortung
Die envia Mitteldeutsche Energie AG sucht für den Standort Falkenberg (Elster) eine qualifizierte Fachkraft für die Aus- und Weiterbildung im Bereich der Energiewirtschaft. Die Hauptaufgabe besteht in der Durchführung von überbetrieblichem Ausbildungsunterricht für angehende Fachkräfte in der Elektrotechnik. Dazu gehört die Vermittlung von praxisnahem Fachwissen sowie die Betreuung der Auszubildenden bis hin zur Rekrutierung neuer Talente. Der Trainer unterstützt auch Monteure bei gezielten Weiterbildungsmaßnahmen und steht Kollegen als Ansprechpartner für fachliche Fragen zur Verfügung. Durch strukturierte Konzepte wird sichergestellt, dass die Wissensvermittlung anschaulich und praxisorientiert erfolgt.
Anforderungen an das Profil
Für diese Position wird ein abgeschlossenes Studium oder eine Meisterprüfung im Bereich Elektrotechnik vorausgesetzt. Eine pädagogische Eignung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung ist zwingend erforderlich, um die jungen Menschen professionell begleiten zu können. Die Bewerber sollten eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mitbringen und in der Lage sein, im Team zu arbeiten. Starke Kommunikationsfähigkeiten sind ebenfalls wichtig, da der Trainer sowohl Auszubildende als auch Kollegen betreut. Kenntnisse in der Energiewirtschaft sind wünschenswert, stellen jedoch keine zwingende Voraussetzung dar.
- Techniker oder Meister für Elektrotechnik
- Pädagogische Qualifikation nach AEVO
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Energiewirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil
Vorteile und Arbeitsbedingungen
Die envia Mitteldeutsche Energie AG bietet eine 38-Stunden-Woche, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Die Arbeitsbedingungen und das Gehalt sind durch einen Tarifvertrag abgesichert, was Planungssicherheit bietet. Zur Erholung stehen 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Zusätzlich unterstützt das Unternehmen die betriebliche Altersvorsorge für eine sichere finanzielle Grundlage im Alter. Ein Betriebsarzt ist vor Ort verfügbar, um das Wohlbefinden und die Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten. Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle unterstreichen den familienfreundlichen Charakter des Arbeitgebers.
- 38-Stunden-Woche
- Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vor-Ort-Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Unternehmenskultur und Vielfalt
MITNETZ STROM, ein Teil der enviaM Gruppe, ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland und sorgt für eine sichere Stromversorgung. Das Unternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Alter. Seit 2007 trägt die Gruppe das Zertifikat "audit berufundfamilie", was die Förderung einer familienfreundlichen Arbeitswelt belegt. Die Mitarbeiter bringen unterschiedliche Stärken und Perspektiven ein, was das Team stark macht und zum Erfolg beiträgt.